Carta de compromiso laboral, ejemplos y modelos para descargar en formato Word y PDF

[Fecha]

[Nombre del destinatario]

[Cargo del destinatario]

[Nombre de la empresa del destinatario]

[Dirección del destinatario]

Estimado Sr./Sra., [nombre del destinatario]

Esta carta sirve como mi compromiso oficial con su [nombre de la empresa]. Si su empresa obtiene con éxito un contrato con [nombre de la empresa contratada] para sus necesidades de [servicio prestado], estaré disponible para comenzar mi empleo inmediatamente como el [título del puesto del empleado] en la cuenta. Si [nombre de la empresa del destinatario] no obtiene un contrato con [nombre de la empresa contratada] antes del [fecha], los términos de esta carta vencerán.

[nombre de la empresa del destinatario] acepta pagar mi tarifa estándar actual de [tarifa por hora] por hora y reembolsarme los [términos del acuerdo]. Proporcionaré y mantendré mi propio [equipo o materiales necesarios] necesarios para completar las tareas según el estándar de [la empresa del destinatario]. Acepto estar disponible [términos de disponibilidad]. Este acuerdo tendrá una duración de [duración del acuerdo] a partir de la fecha de inicio del contrato. Al finalizar nuestro primer contrato, ambas partes pueden optar por renovar o renegociar.

Atentamente,

[Nombre del remitente]

[Empresa del remitente]

[Ciudad y fecha]

[Nombre del remitente]

[Cargo del remitente]

[Nombre de la empresa]

Estimado Sr./Sra. [Nombre del trabajador]

Nos complacemos en darle la bienvenida a nuestro equipo en [nombre de la empresa]. Queremos aprovechar esta comunicación para hacerle saber la importancia que tiene la puntualidad dentro de nuestra organización y especialmente en el [nombre del área o departamento], donde usted ocupará el cargo [nombre del cargo], por lo que queremos establecer claramente las expectativas que tenemos.

En [nombre de la empresa], apreciamos el tiempo y consideramos que la puntualidad es esencial para el rendimiento individual y colectivo. Como nuevo integrante de nuestro equipo, esperamos que comprenda y se comprometa con los siguientes puntos clave relacionados con la puntualidad:

1. Horario de trabajo. Es sumamente importante que llegues a tiempo y estés listo para empezar a trabajar a la hora acordada.

2. Responsabilidad personal: Es su obligación personal ser puntual y estar siempre preparado para realizar las tareas que se le asignen. Reconocemos que a veces pueden surgir circunstancias imprevistas, pero le instamos a que planifique su tiempo en consecuencia y tome medidas para minimizar los retrasos.

3. La puntualidad no solo afecta a su rendimiento individual, sino también al rendimiento general del equipo. La falta de puntualidad puede provocar interrupciones, retrasos y una disminución de la eficacia. Al ser puntual, demuestras respeto por tus compañeros y contribuyes al éxito colectivo.

4. En [nombre de la empresa] nos tomamos muy en serio la puntualidad. Las impuntualidades frecuentes o injustificadas darán lugar a las medidas disciplinarias oportunas de acuerdo con nuestras políticas internas. Queremos crear un entorno de profesionalidad y eficacia, y su compromiso con la puntualidad es fundamental para lograr este objetivo.

Sírvase revisar cuidadosamente la política de puntualidad adjunta, que contiene información adicional sobre los distintos procedimientos y las correspondientes consecuencias de los retrasos.

Al proceder a la firma de la presente carta, reconoce que ha leído y comprendido nuestra Política de puntualidad y se comprometerá a cumplir las expectativas establecidas. Agradecemos su cooperación y esperamos que se comprometa a mantener una cultura de precisión en [nombre de la empresa].

Le deseamos éxito en su carrera con nosotros y confiamos en que su contribución será valorada por nuestro equipo.

Atentamente,

[Firma del Gerente o Responsable de Recursos Humanos]

[Firma del empleado]

[Ciudad y fecha]

[Nombre del remitente]

[Cargo del remitente]

[Nombre de la empresa]

Dirigida a:

[Nombre del destinatario]

Por medio de la presente, yo, [Nombre del Remitente], [Cargo del Remitente] de [Nombre de la empresa], hago constar que le he ofrecido un puesto de trabajo, en el área de producción de esta empresa, a la ciudadana [Nombre del destinatario], portadora del número de identidad [número de documento de identidad]. Con un salario base de 780 dólares mensuales más el bono de responsabilidad proporcionado por el departamento de talento humano.

Se han explicado las funciones a desempeñar en el puesto y se aceptan de buena fe.

Este acuerdo laboral, y la oferta de empleo que lo acompaña, se mantendrán hasta el [día, mes, año]. A la expiración de esta fecha, la oferta de empleo se considerará rescindida.

 A la vista de lo anterior, ambas partes se comprometen a cumplirlo de forma responsable y disciplinada.

Sin más nada que agregar,

[Firma del remitente]

[Cargo del remitente]

[Número de teléfono del remitente]

[Ciudad y fecha]

[Nombre de la empresa]

[Nombre del remitente]

[Cargo del remitente]

Estimado [Nombre del empleado],

Estamos encantados de conocer su interés por desarrollar su carrera profesional en [nombre de la empresa]. Reconocemos la importancia de crear un entorno de aprendizaje continuo y de apoyar tus objetivos de desarrollo personal y profesional. Por este motivo, nos complace ofrecerle una oportunidad de formación a largo plazo a través de esta carta de compromiso.

A través de este programa de formación profesional continua, nos centraremos en las siguientes metas:

1. Adquirir conocimientos más amplios y profundos en su ámbito profesional en curso.

2. Desarrollar nuevas capacidades y las competencias propias de su puesto.

3. Perfeccionar tus habilidades de liderazgo y gestión.

4. Para mantenerse al día sobre las últimas tendencias y novedades en su campo de trabajo.

En conjunto, desarrollaremos un plan de entrenamiento personalizado que satisfaga sus metas y necesidades específicas. Este plan puede incluir:

1. participación en cursos, seminarios y conferencias relacionados con su campo de trabajo.

2. realización de diversos proyectos y trabajos que le ayuden a aplicar los conceptos aprendidos.

3. Participación en eventos y actividades de networking para hacer contactos en tu sector.

4. Acceso a recursos en línea, bibliotecas o plataformas de aprendizaje para mejorar tus conocimientos teóricos y prácticos.

Para garantizar el éxito de su formación profesional continua, se precisa el compromiso y la contribución activa de ambas partes. Se aplicarán los siguientes compromisos y responsabilidades:

1. Su compromiso de dedicar tiempo y esfuerzo para completar las actividades de formación que se propongan.

2. Participar de forma activa en las jornadas de aprendizaje y aprovechar al máximo las oportunidades de desarrollo.

3. Comunicar sus objetivos y necesidades de aprendizaje para que el plan de desarrollo pueda ajustarse en consecuencia.

4. Facilitar informes periódicos sobre sus progresos y las lecciones aprendidas durante el programa de desarrollo.

Evaluaremos periódicamente tus progresos y resultados utilizando [indicar el método de evaluación]. Celebraremos reuniones de seguimiento para revisar sus objetivos, identificar los aspectos susceptibles de mejora y proporcionarle el apoyo que necesite en su trayectoria profesional.

Apreciamos tu compromiso y entusiasmo por tu perfeccionamiento profesional continuo. Esta iniciativa no solo beneficiará a su carrera, sino que además contribuirá al progreso general de nuestra empresa.

Agradecemos, firme una copia de esta carta como señal de aceptación y compromiso con el programa de perfeccionamiento profesional continuo. Si tiene alguna duda o precisa de información adicional, no vacile en ponerse en contacto con [nombre del Director de Desarrollo] en el [número de teléfono] o por correo electrónico en [dirección de correo electrónico].

Esperamos acompañarle en su viaje de profesionalización y le deseamos que alcance sus metas y sueños.

Atentamente,

[Firma]

[Nombre del representante de la empresa]

[Cargo del Representante de la Empresa]

[Nombre de la Empresa]

[Ciudad y fecha]

Asunto: Carta compromiso de entrega de documentos

Yo, [nombre de la persona que adquiere el compromiso] número de identidad [número de documento], [cargo que ocupa] por medio de la presente me comprometo a entregar los documentos laborales exigidos por [nombre de la persona solicitante] antes del [fecha].

A sabiendas de que, al no cumplir el plazo de entrega de documentos, estoy cometiendo una infracción grave que podría acarrear serios contratiempos en la empresa y que podría dar lugar a medidas disciplinarias contra mí.

Atentamente,

[Firma]

[Nombre y apellido]

[Número del documento de identidad]

[Número de teléfono y email]