Carta de compromiso laboral por faltas, todos los ejemplos que necesitas en Word y PDF

Ejemplo de carta de compromiso laboral por faltas

Una carta de compromiso laboral por faltas es una herramienta laboral para que un empleado cumpla con ciertas pautas de responsabilidad en el trabajo.

Una carta compromiso laboral se gestiona frecuentemente por el departamento de Recursos Humanos de una empresa, como forma de correctivo para que un trabajador cumpla con sus obligaciones tales como asistencia en el horario establecido, normas de seguridad, disciplina, entre otras cosas, esto luego de acumular una cantidad de incumplimientos en un lapso de tiempo determinado.

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Ejemplos de carta de compromiso laboral por faltas

A continuación, te presentamos varios ejemplos de cómo se estila la redacción de una carta de compromiso laboral por faltas, dependiendo en muchos casos de la infracción y de la persona que puede redactar la misiva, que puede ser generada tanto por la empresa como por el trabajador, como inicio de un convenio.

Modelo de carta de compromiso laboral por faltas para imprimir, para descargar y guardar en Word y PDF

[Lugar y fecha]

[Nombre de empresa]

[Dirección jurídica de la empresa]

[Departamento de Recursos Humanos o supervisor inmediato a cargo del trabajador]

Quien suscribe, [Nombre completo del trabajador] por medio de la presente, hago un compromiso con esta empresa de disminuir mis inasistencias laborales, las cuales han sido motivadas por [establecer brevemente motivos de inasistencia laboral]. También me comprometo a procurar mi permanencia dentro de esta empresa durante un tiempo prolongado.

Esperando este compromiso sea satisfactorio para la empresa y que, de lo contrario, quede en manos de los entes supervisores las medidas que consideren pertinentes.

Atentamente.

[Nombre y apellido del trabajador]

[Cargo en la empresa]

[Firma]

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Ejemplo de carta para justificar falta de asistencia por compromiso laboral para imprimir, para descargar y guardar en Word y PDF

[Ubicación], a [día] de [mes] del [año]

Atención [a quien va dirigida la carta]

Estimado(a) [Persona a quien se dirige la justificación], me dirijo atentamente a usted para avisarle que debido a un compromiso laboral no asistiré a [actividad a la que se solicita la asistencia] convocada por usted el día [fecha de la actividad].

Esperando que pueda disculpar mi ausencia y con la palabra de ponerme al corriente de los asuntos tratados en esta reunión, me despido.

Atentamente,

[Nombre completo de la persona que escribe]

Formato de carta de compromiso laboral por faltas en Colombia para imprimir, para descargar y guardar en Word y PDF

[Lugar], a [día] de [mes] de [año]

Por medio del presente documento se hace constar que yo [Nombre del Trabajador], identificado con [Número de identificación], en mi condición de [Cargo que ejerce en la empresa] de [Nombre de la empresa] me comprometo a [añadir los compromisos adquiridos por parte del trabajador].

Con el fin de mejorar mi rendimiento laboral y no incurrir nuevamente en [explicar brevemente la falta] que afecten la operatividad de [Nombre de la empresa] y que comprometan mi contrato de trabajo, según el Código Sustantivo de Trabajo, acepto que entiendo que la reincidencia en dichos actos puede acarrear la terminación de mi contrato de trabajo con justa causa.

De conformidad con lo anterior, suscribo el presente compromiso a los [fecha de firma del compromiso], en [ubicación de firma del compromiso]. 

[Nombre del trabajador]

[Número de identificación]

[Cargo en la empresa]

[Firma]

En representación de [Nombre de la empresa] recibe el compromiso adquirido

[Nombre del representante de la empresa] [Cargo del representante] de [Nombre de la empresa]

Plantilla de carta compromiso laboral por faltas de seguridad para imprimir, para descargar y guardar en Word y PDF

[Ciudad], [Fecha completa]

Por este medio acepto el llamado de atención por parte de [indicar nombre y cargo del supervisor o encargado del departamento de seguridad de la empresa] que se me ha hecho como resultado de la [falta efectuada] el día [fecha] y que involucró daños o problemas a esta empresa.

Quiero dejar constancia por escrito de mi franco compromiso y esmero para evitar que esta situación suceda nuevamente. Para esto, realizaré un mejoramiento en mi desempeño laboral a partir de la fecha de la firma de esta misiva.

Gracias por la oportunidad que me han brindado para mejorar y superar el percance presentado.

Atentamente,

[Nombre y apellido del trabajador]

[Cargo en la empresa]

[Firma del trabajador]

Borrador de carta compromiso laboral por falta de los empleados para imprimir, para descargar y guardar en Word y PDF

[Membrete de la empresa]

[Lugar], a [día] de [mes] de [año]

RECONOCIMIENTO DE FALTA Y COMPROMISO

[Nombre del supervisor(a) o Jefe directo]

[Nombre del trabajador]

[Departamento o Área de asignación del trabajador]

Por medio del presente aviso hacemos constar que usted tuvo una falta en su jornada de labores el día [ingresar fecha de la falta]. Le reiteramos que, para el buen funcionamiento de la empresa, es muy importante la disposición de los trabajadores para realizar sus actividades diarias. Por este motivo, le pedimos que explique brevemente los motivos que lo llevaron a incurrir en esta falta (si tiene algún justificante, favor de anexarlo al presente documento).

[Motivos de la falta]

Teniendo lo anterior en cuenta, mencione cuál es su compromiso para no volver a faltar a su jornada de trabajo [Hacer mención del compromiso] 

[Nombre completo del trabajador]

[Cargo dentro de la empresa]

[Firma]

[Nombre completo del jefe directo del trabajador]

[Cargo dentro de la empresa]

[Firma]

[Nombre completo del representante formal de la empresa]

[Cargo dentro de la empresa]

[Firma]

Descarga tu carta de compromiso laboral por faltas en Word o PDF

Cómo pudiste ver en los anteriores ejemplos, las cartas de compromiso laboral por faltas pueden ser redactadas tanto por la empresa, como por la persona que incurre en la falta, así como también se incluyen, los justificativos de inasistencias a otras actividades por motivos laborales.

Puedes elegir alguna carta de compromiso laboral entre los pasados ejemplos dependiendo de cuál sea tu caso, y descargarla y rellenarla desde tu computadora utilizando el programa Word para modificarla a tu contexto.

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¿Cómo hacer una carta de compromiso laboral por faltas?

Para que sea validada una carta de compromiso laboral por faltas, hay ciertos aspectos en común que serán de tomar en cuenta, como por ejemplo la intención de cumplir con alguna actividad u obligación por parte del emisor y bajo notificación al destinatario, sin embargo, cada caso implica una estructura diferente.

  1. Encabezado: Al principio de la carta se debe colocar el lugar desde donde se emite la carta junto con la fecha, ubicando toda la información en una sola línea en la parte superior derecha de la hoja. Esta carta comúnmente va dirigida a una persona en particular en representación de la empresa, como puede ser el supervisor inmediato del trabajador, el departamento de recursos humanos o el dueño de la empresa si se trata de una PYME, en el encabezado se puede escribir su nombre y cargo dentro de la organización.
  2. Cuerpo: El desarrollo de la carta debe ir directo al grano, identificando el papel del empleado dentro de la empresa, como su cargo, para luego explicar brevemente cuáles fueron las normativas de comportamiento violadas por el trabajador. Seguidamente, incluye un párrafo donde se emana el motivo fundamental de la carta compromiso laboral por faltas injustificadas, indicando que el trabajador se manifiesta a no repetir esas conductas nunca más. Así mismo es necesario que la carta explique la sanción en caso de llegar a reincidir.
  3. Parte final: Luego de la exposición de motivos de la carta de compromiso laboral, hace falta que tanto el trabajador como la empresa den el visto bueno del pacto, por lo que ambas partes deben firmar la carta para darle validez legal y que sirva como referente de las sanciones que puedan darse en caso de reincidencia.

La empresa debería estar personificada por el trabajador con cargo de mando a quien se dirija la carta, quien debe firmar la carta en representación de la empresa y plasmar el sello de la misma.

En este tipo de cartas de compromiso laboral por faltas, al llevar firmas y sello de la empresa, sirve como documento legal, por lo que es necesario que el texto tenga una redacción sin fallas ortográficas y esté redactado de manera concisa sin que haya espacios a mal interpretaciones. 

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